Türkiye Kamu-Sen olarak sözleşmeli personelin EYT gerekçesiyle zorunlu emekli edilmesine karşı yaptığımız itiraz sonuç verdi.
Danıştay 12. Dairesi, EYT kapsamında emekliliğin bir hak olduğunu, ancak zorunlu tutulamayacağını belirterek resen emeklilik işlemlerinin hukuka aykırı olduğuna hükmetti.
DANIŞTAY KARARI İÇİN TIKLAYINIZ
Sözleşmeliye EYT Gerekçesiyle Zorunlu Emekliliği Danıştay’da İptal Ettirdik
EYT Yasası Gerekçe Gösterilerek Sözleşmeli Personelin Zorunlu Olarak Emekli Edilmesini Danıştay’da İptal Ettirdik
