 Türk Sağlık-Sen Genel Merkezi, sözleşmeli personelin sorunlarını çözüme ulaştırmak için bir çalışma başlattı. Farklı statüde istihdam edilen sözleşmeli personellerin sorunları aşağıda bulunan form aracılığıyla tespit edilecek. Sözleşmeli personelin ilettiği sorunlar, sendika genel merkezimizin tespit ettiği sorunlarla birlikte hem Toplu görüşmelere taşınacak hem de Bakanlığa iletilerek çözüm girişimlerinde bulunulacak. Bilindiği gibi sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde görevlendirilen personeller arasında statü farklılığı bulunuyor. Özellikle Sağlık Bakanlığında çalışan personeller 4 farklı statüde istihdam ediliyor. Bu personeller arasında mali, sosyal ve özlük hakları bakımından da farklılıklar bulunuyor.
Bu farklı statüler şöyle:
- 657’ye tabi daimi suretle çalışan kadrolu personel,
- 4924 Sayılı Kanun’a göre istihdam edilen sözleşmeli personel,
- 657 Sayılı DMK’nun 4/b maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli personel,
- 657 Sayılı DMK’na göre istihdam edilen ve maaşları döner sermayeden ödenen personel.
Farklı mevzuata tabi olup,aynı işi yapan personeller arasında mali, sosyal ve özlük hakları bakımından ciddi farklılıklar olması hem çalışma barışını bozuyor hem de Anayasa’nın eşitlik ilkesine aykırılık oluşturuyor.
Sağlık ve sosyal hizmet kolunda yetkili sendika olan Türk Sağlık-Sen, çalışanlar arasında statü birliğinin sağlanması ve sözleşmeli personellerin kadroya geçirilerek mevcut sorunlarının da çözülmesi için Toplu Görüşmelerde konuyu dile getirecek.
Ayrıca aşağıda bulunan form aracılığıyla iletilen sorunlar da gerek toplu görüşme ve gerekse Bakanlıkla yapılacak görüşmelerde gündeme getirilerek çözüm aranacak.
Siz de sözleşmeli olarak çalışıyorsanız aşağıda bulunan form aracılığıyla sorunlarınızı ileterek yapacağımız görüşmelere destek olabilirsiniz.
SORUNLARINIZI İLETMEK İÇİN TIKLAYIN
|
